株式会社Izul(イズル) | 伴走型転職エージェント

「これからどうしたらいいんだろう」キャリアに悩んでいる方へ。伴走型転職エージェントIzulが、求職者の転職事例・企業との取り組み・転職ノウハウなどをお届けします。

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    Izulは次元が違う。決定率No.1エージェントをSmartHRが頼りにする理由|株式会社SmartHR様

    雇用契約や入社手続きといった労務手続きのペーパーレス化をはじめ、従業員情報の一元管理やデータ活用によるタレントマネジメントを実現する「SmartHR」を提供する株式会社SmartHR。2015年の製品リリースから成長を続け、登録社数(※)は6万社を超えるなど拡大を続けています。 そんなSmartHRの採用をIzulは長年支援しています。SmartHRの抱える採用課題やIzulとの関係、期待についてビジネスHRBP本部採用部部長の福井さん、ビジネスHRBP本部採用部ビジネス中

    • 固定された記事

    Izulは次元が違う。決定率No.1エージェントをSmartHRが頼りにする理由|株式会社SmartHR様

    • 「面接に落ち続けて絶望していた」信頼していた他社エージェントと作り上げたものは、伝わらない職務経歴書だった

      「転職エージェントが多すぎて、どこを使えば良いのか分からない」 「とりあえず大手の転職エージェントに登録すればいいや」 転職を検討する際に、こんな風に考えた方も多いのではないでしょうか。 実際、厚生労働省が集計している「職業紹介事業報告」によると、2013年以降は人材紹介事業を行う企業は増加し続けているそうです。転職自体がスタンダードになりつつある世の中において、転職エージェントを利用することもかなり身近になっていると思います。 今回ご紹介するのは、Izulに来る前に別の

      「面接に落ち続けて絶望していた」信頼していた他社エージェントと作り上げたものは、伝わらない職務経歴書だった

      • 「やりたいことはないけれど、転職でキャリアアップしたい」納得度の高い選択をするための転職活動のススメ

        20代後半になると、「将来がなんとなく不安だから」「周囲で転職者が増えたから」といった理由で転職を検討し始める方が多いです。「いざ転職活動!」と思い立ち、転職エージェントなどに登録するものの、数多ある企業から転職先を選択することにハードルを感じたり、面倒になってしまって頓挫した経験がある方もいらっしゃるのではないでしょうか。 企業に求める条件や求めるキャリア像が、自分自身でもふんわりとしたまま求人票の条件のみで判断し転職される方も一定数いらっしゃいますが、転職後のアンマッチ

        「やりたいことはないけれど、転職でキャリアアップしたい」納得度の高い選択をするための転職活動のススメ

        • 【キャリアチェンジ特別編】教員・公務員から民間企業へ転職した人のキャリアに迫る!転職で感じたギャップとは?

          Izulメディアでは「求職者インタビュー」と称してIzulで転職成功された方にインタビューを行っています。今回は特別編として「教員・公務員から民間企業へのキャリアチェンジ」を題材に、実際に教員・国家公務員からIzulを利用して民間企業に転職されたお二人を招いて対談を実施しました。 教員・公務員で働くやりがいから民間企業への転職を考えた理由、転職活動の際に苦労したこと、民間企業への転職をオススメしたい人や気をつけるポイントなどをお話いただきました。 現在教員や公務員として働

          【キャリアチェンジ特別編】教員・公務員から民間企業へ転職した人のキャリアに迫る!転職で感じたギャップとは?

          • 「今の立場を捨てても挑戦したいと思える求人をください」スタートアップ企業マネジメント職への30代ハイキャリア転職!

            Izulでは若手層のキャリア支援に留まらず、ミドル・ハイクラス層のご支援もさせていただいております。 ミドル・ハイクラス層の転職では、スカウト形態の転職支援サービスも近年主流になってきており、ハードルは低くなっている側面があります。一方で、ミドル・ハイクラス層は、仕事経験を積んできたからこそキャリアに悩んでいるというケースも多いです。 日々の仕事の中で様々な企業や人と出会い、情報を蓄積していくことで「自分のキャリアにとって一番大切にしたい価値観はなにか。お金か、仕事か、そ

            「今の立場を捨てても挑戦したいと思える求人をください」スタートアップ企業マネジメント職への30代ハイキャリア転職!

            • “一生付き合いたいキャリアコンサルタント” 兄弟揃ってIzulが伴走!転職支援という枠を超えた支援者とコンサルタントの厚い信頼関係

              Izulでキャリア支援をさせていただいた求職者の約60%は、過去ご支援させていただいた方からのご紹介となっております。 今回ご紹介するのは、ご兄弟ともにIzulを利用して転職をされたTさんとSさん。お二人ともSaaS企業のインサイドセールスでご活躍されています。弊社コンサルタントの江部がご支援させていただいた中で、決して一筋縄ではいかなかった転職活動。ご兄弟とともに振り返ります。 軽い気持ちで始めた転職活動で対峙した、自分の仕事や今までのキャリアを”人に伝わる”ようにする

              “一生付き合いたいキャリアコンサルタント” 兄弟揃ってIzulが伴走!転職支援という枠を超えた支援者とコンサルタントの厚い信頼関係

              • 「この仕事、自分じゃなくても成立してしまうのでは?」違和感から2回目の転職へ。20回の面談を通して勝ち得た選択。

                数多くの転職支援サービスがある中で、どんなスタイルが自分に合っているのかを人生に数回しかない転職で見極めるのは非常に難しいことだと思います。 今回ご紹介するのは、2回目の転職活動に挑戦されたYさん。初めての転職時には多くの企業にエントリーする転職活動を経験。念願の異業種への転職が叶ったものの、仕事への違和感をきっかけに、2回目の転職活動を開始されました。弊社コンサルタントの安藤と約半年間、20回超に及ぶ面談を通して大手人材企業への転職を果たされたYさんと今回の転職活動を一緒

                「この仕事、自分じゃなくても成立してしまうのでは?」違和感から2回目の転職へ。20回の面談を通して勝ち得た選択。